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共育家政新人才 打造服务新高地 ——合肥市人才集团与合肥市家政服务协会共探行业人才发展新路径
来源:       发布时间:2025-05-19       人气:       字号: 【小】 【中】 【大】 打印

514日,合肥市人才集团董事、总经理王斯琛带队赴合肥市家政服务协会开展专题调研,双方围绕深化校企合作、优化人才培训体系、拓宽招工就业渠道等议题展开深入交流,共同探索家政服务行业专业化、规范化发展新路径。合肥市家政服务协会会长张立发、党支部书记张志权及会员企业代表参与座谈。

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**聚焦行业痛点 共谋人才发展**  随着社会对高品质家政服务的需求日益增长,行业面临专业人才短缺、技能培训不足、供需匹配效率低等痛点。座谈会上,双方以问题为导向,从政策支持、资源整合、模式创新等维度展开探讨。合肥市人才集团提出,将依托国企平台优势,联合职业院校、培训机构、家政企业打造“政校企”三方联动的合作模式:1. **校企合作**:推动职业院校开设家政服务专业定向班,结合企业需求定制课程,实现“招生即招工、毕业即就业”;2. **精准培训**:开发阶梯式技能认证体系,联合协会开展母婴护理、养老照护等紧缺工种培训,提升从业人员专业化、职业化高水平发展; 3. **智慧就业**:搭建数字化招工平台,通过大数据分析匹配岗位需求,为求职者提供“技能提升+就业推荐”等一站式服务。  

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合肥市家政服务协会会长张立发表示:“家政行业亟需高素质、年轻化人才加入,希望借助人才集团的资源整合能力,打通从培训到就业的全链条服务,让从业者更有归属感,让雇主更放心。”

**党建引领 推动行业提质升级**  

作为民生服务的重要领域,家政行业的高质量发展离不开党建引领。座谈会上,中共合肥市家政服务协会党支部书记张志权强调,将联合人才集团探索“红色家政”品牌建设,通过党员示范岗、诚信服务承诺等举措,提升行业社会公信力。

安徽娘子军家政服务有限公司总经理姜加全建议:“可建立行业黑名单与星级评定制度,规范市场秩序,让优秀企业和从业人员脱颖而出。”

**强强联合 共绘发展蓝图**  

此次调研标志着合肥市人才集团与合肥市家政服务协会的战略合作迈出实质性步伐。未来,双方将成立专项工作组,围绕三大方向推进合作: 

- **共建实训基地**:在社区、企业设立技能实操点,强化实践教学;- **共办技能大赛**:以赛促学,选拔行业标杆人才;- **共推标准建设**:参与制定地方标准家政服务规范,引领行业高质量发展。  

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合肥市人才集团总经理王斯琛总结道:“家政服务是‘朝阳产业’更是‘爱心工程’。我们将以此次合作为契机,推动人才链与产业链深度融合,为合肥打造‘幸福之城’注入新动能。”

**结语**

“小切口”服务“大民生”,合肥正以创新思维破解家政行业人才难题。政企协三方联动,不仅为从业者开辟职业化成长通道,更让千家万户享受到更专业、更安心的服务。期待这场“人才革命”为城市高质量发展写下温暖注脚!

**参会人员**

合肥市人才集团:王斯琛 董事、总经理王丹青 副总经理程斯路 总经理助理、招考测评部总经理、市人力资源公司执行董事、总经理赵洪峰 培训教育部总经理、市教投公司总经理合肥市家政服务协会:张立发 会长张志权 党支部书记姜加全 安徽娘子军家政服务有限公司总经理

 


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